組織全体の動き方を、
言葉として残す。

このサービスが
作り出すもの

組織が複数の事業部にまたがって機能し始めると、個々のチームの動き方はよく整理されていても、チーム間でどのように仕事が受け渡され、誰が何を調整しているかが、全体として見えにくくなることがあります。

このサービスは、その「全体像」を文書として残します。複数週にわたる関与を通じて、組織の運用構造を丁寧に読み解き、オペレーションリーダーが参照できる形にまとめます。

複数週にわたる
読み解きの関与

このサービスは、単発のヒアリングではなく、複数週にわたって組織の運用構造を丁寧に読み解いていく関与です。オペレーション担当者や各部門のリーダーと対話しながら、共同作業の調整方法、コミュニケーション慣行、依存関係の追跡方法を整理します。

作成する参照資料は、外から持ち込まれたフレームワークではなく、その組織の実態を写し取ったものです。利用するのは、その組織のオペレーションリーダーです。

組織の再設計を前提としていないため、既存の体制を尊重しながら進めます。記録し、整理し、次の一手を考えやすくする——それがこのサービスの目的です。